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CHANGE AGENT
Das Unternehmen als Kunstwerk


SPEZIALITÄT

Spezialität der Beratung und Aktivität als Change Agent
ist es, umdenken und umschwenken in allen Bereichen und auf allen Ebenen des Lebens theoretisch und praktisch anzuregen und realisieren zu helfen. Integrative ästhetische Praxis bringt die besondere Qualität hervor. Wirtschaft, Recht, Kultur und Politik als Produktions- und Reproduktionsfelder, sind als dialektische Reichweiten der Tätigkeit anzusehen. Das Kernmotiv der Beratung ist Information, Kommunikation, Mediation, Initiation und Training von universellem Denken und Handeln. Die Praxisfelder der Tätigkeit gliedern sich:


 

A: BILDUNGS- UND WEITERBILDUNGSBERATUNG
Weiterbildung. Menschenführung. Lernen lernen. Kreativiät,
Motivation und Innovation.

B: UNTERNEHMENSBERATUNG
Generelle Philosophie, Ästhetik und Organisationsberatung. Corporate Culture,
Change Marketing, Innovation, Kreativität, Motivation.

C: PROJEKTDESIGN UND PROJEKTENTWICKLUNG
Entwicklung und Franchising

 

 

TÄTIGKEITSFELDER
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  • Action-Teaching*
  • Coaching*
  • Change Marketing
  • Eventdesign
  • Lernen lernen*
  • Lernsoftware-Entwicklung*
  • Lernfelddesign
  • Organisches Denken und Handeln lernen und üben
  • Integratives Denken und Handeln lernen und üben
  • Mediation
  • Projektberatung
  • Projektdesign
  • Projektentwicklung
  • Personal Coaching
  • Referate
  • Seminare
  • Software- und Lernsoftwareentwicklung
  • Teamentwicklung*
  • Training*
  • Unternehmensberatung
  • Unternehmensdesign
  • Vortrag
  • Workshops

* Unterstützt mit der universellen Lernmethode UNILEM.

 

Dies ist eine Kurzinformation. Mehr Informationen siehe unter:

Change-Agent als Generalist, Trainer • Coach und Projektentwickler